Chief Accountant

Job Description:

ΘΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ - ΛΑΡΝΑΚΑ 
CHIEF ACCOUNTANT

Το άτομο που θα στελεχώσει τη θέση θα πρέπει να μπορεί να αναλάβει τα ακόλουθα καθήκοντα:

Οικονομικός Σχεδιασμός και Ανάλυση (Financial Planning and Analysis):

• Ανάπτυξη και εφαρμογή οικονομικών στρατηγικών και σχεδίων για την υποστήριξη των στόχων και των σκοπών του οργανισμού.
• Διενέργεια οικονομικής ανάλυσης, πρόβλεψης (forecasting) και μοντελοποίησης για την αξιολόγηση της χρηματοοικονομικής υγείας και απόδοσης της εταιρείας.
• Παρακολούθηση χρηματοοικονομικών δεικτών και βασικών δεικτών απόδοσης (KPIs) για τον εντοπισμό τάσεων και τη διατύπωση συστάσεων για βελτίωση.

Διαχείριση Προϋπολογισμού (Budget Management):

• Προετοιμασία και διαχείριση του ετήσιου προϋπολογισμού, συνεργαζόμενος στενά με τους επικεφαλής των τμημάτων για τη διασφάλιση ακριβών οικονομικών προβλέψεων.
• Παρακολούθηση των διαφορών του προϋπολογισμού (budget variances) και παροχή πληροφοριών στη διοίκηση σχετικά με τον τρόπο αντιμετώπισής τους.

Λογιστική και Χρηματοοικονομική Αναφορά (Accounting and Financial Reporting):

• Επίβλεψη του λογιστηρίου, διασφαλίζοντας την ακριβή και έγκαιρη καταγραφή των χρηματοοικονομικών συναλλαγών.
• Προετοιμασία και παρουσίαση χρηματοοικονομικών καταστάσεων, εκθέσεων και αναλύσεων στην ανώτερη διοίκηση και στους ενδιαφερόμενους φορείς (stakeholders).
• Διασφάλιση της συμμόρφωσης με τις Γενικά Αποδεκτές Λογιστικές Αρχές (GAAP) και άλλες σχετικές χρηματοοικονομικές κανονιστικές διατάξεις.

Διαχείριση Ταμειακών Ροών (Cash Flow Management):

• Διαχείριση των ταμειακών ροών του οργανισμού, διασφαλίζοντας ότι είναι επαρκείς για την κάλυψη των χρηματοοικονομικών υποχρεώσεων και των μελλοντικών επενδύσεων.
• Ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών για τη βελτιστοποίηση των ταμειακών ροών και της ρευστότητας.

Διαχείριση Κινδύνων (Risk Management):

• Εντοπισμός χρηματοοικονομικών κινδύνων και ανάπτυξη στρατηγικών για τον μετριασμό τους.
• Εφαρμογή εσωτερικών ελέγχων και βέλτιστων πρακτικών για τη διασφάλιση των περιουσιακών στοιχείων του οργανισμού.

Φορολογία και Συμμόρφωση (Tax and Compliance):

• Διασφάλιση της συμμόρφωσης με τους φορολογικούς νόμους και κανονισμούς, συμπεριλαμβανομένης της υποβολής ακριβών φορολογικών δηλώσεων.
• Ενημέρωση σχετικά με τις αλλαγές στους φορολογικούς νόμους και ανάλογη προσαρμογή των χρηματοοικονομικών στρατηγικών.

Ανάπτυξη Χρηματοοικονομικής Στρατηγικής (Financial Strategy Development):

• Συνεργασία με την εκτελεστική ομάδα για την ανάπτυξη και εκτέλεση χρηματοοικονομικών στρατηγικών που ευθυγραμμίζονται με τους επιχειρηματικούς στόχους της εταιρείας.
• Παροχή χρηματοοικονομικών πληροφοριών και συστάσεων για την υποστήριξη της λήψης αποφάσεων.

Ηγεσία Ομάδας (Team Leadership):

• Ηγεσία, καθοδήγηση (mentoring) και διαχείριση της ομάδας οικονομικών και λογιστικής.
• Καλλιέργεια κουλτούρας επαγγελματισμού, συνεχούς βελτίωσης και λογοδοσίας εντός του τμήματος.

Προσόντα (Qualifications):

• Πτυχίο στη Χρηματοοικονομική, Λογιστική, Διοίκηση Επιχειρήσεων ή σε σχετικό τομέα. Ένα Μεταπτυχιακό ή επαγγελματική πιστοποίηση (π.χ. CPA, CFA) συχνά προτιμάται.
• Αρκετά χρόνια εμπειρίας στη χρηματοοικονομική, λογιστική και χρηματοοικονομική διαχείριση, με αποδεδειγμένο ιστορικό επιτυχίας σε διευθυντικό ρόλο.
• Ισχυρή γνώση των χρηματοοικονομικών αρχών, κανονισμών και βέλτιστων πρακτικών.
• Εξαιρετικές αναλυτικές ικανότητες, ικανότητες επίλυσης προβλημάτων και λήψης αποφάσεων.
• Επάρκεια σε χρηματοοικονομικό λογισμικό και εργαλεία, συμπεριλαμβανομένου λογισμικού λογιστικής και υπολογιστικών φύλλων (spreadsheets).
• Ισχυρές επικοινωνιακές και διαπροσωπικές δεξιότητες.
• Ικανότητα συνεργασίας και αποτελεσματικής εργασίας με διεπιστημονικές ομάδες (cross-functional teams).
• Υψηλά ηθικά πρότυπα και δέσμευση στη διατήρηση της εχεμύθειας και της ακεραιότητας των χρηματοοικονομικών δεδομένων.

The selected professional will have to be in a position to provide the highest caliber 

1. Financial Planning and Analysis:

• Develop and implement financial strategies and plans to support the organization's goals and objectives.
• Conduct financial analysis, forecasting, and modeling to assess the financial health and performance of the company.
• Monitor financial metrics and key performance indicators KPIs) to identify trends and make recommendations for improvement.

Budget Management:

• Prepare and manage the annual budget, working closely with department heads to ensure accurate financial projections.
• Monitor budget variances and provide insights to the management team on how to address them.

Accounting and Financial Reporting:

• Oversee the accounting department, ensuring accurate and timely recording of financial transactions.
• Prepare and present financial statements, reports, and analysis to senior management and stakeholders.
• Ensure compliance with Generally Accepted Accounting Principles (GAAP) and other relevant financial regulations.

Cash Flow Management:

• Manage the organization's cash flow, ensuring that it is sufficient to meet financial obligations and future investments.
• Develop and implement strategies to optimize cash flow and liquidity.

Risk Management:

• Identify financial risks and develop strategies to mitigate them.
• Implement internal controls and best practices to safeguard the organization's assets.

Tax and Compliance:

• Ensure compliance with tax laws and regulations, including filing accurate tax returns.
• Stay up to date with changes in tax laws and adjust financial strategies accordingly.

Financial Strategy Development:

• Collaborate with the executive team to develop and execute financial strategies that align with the company's business goals.
• Provide financial insights and recommendations to support decision-making.

Team Leadership:

• Lead, mentor, and manage the finance and accounting team.
• Foster a culture of professionalism, continuous improvement, and accountability within the department.

Qualifications:

• Bachelor's degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field; a Master's degree or professional certification (e.g., CPA, CFA) is often preferred.
• Several years of experience in finance, accounting, and financial management, with a proven track record of success in a managerial role.
• Strong knowledge of financial principles, regulations, and best practices.
• Excellent analytical, problem-solving, and decision-making skills.
• Proficiency in financial software and tools, including accounting software and spreadsheets.
• Strong communication and interpersonal skills.
• Ability to work collaboratively and effectively with cross-functional teams.
• High ethical standards and a commitment to maintaining the confidentiality and integrity of financial data.

---